Consejos de etiqueta para invitar (¡o no!) Compañeros de trabajo a su boda

Recuerda cuando Jim y Pam se casaron en La oficina y todo el personal de Dunder Mifflin asistió a su boda? Desde el jefe de cruce de líneas Michael hasta Angela crónicamente hostil y el cañón social suelto Dwight, literalmente todos recibieron una invitación. (Ahora que lo pienso, esos personajes siempre fueron particularmente ligeros en los límites de la vida laboral entre ellos).


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Pero dado que la vida no es más que una comedia de situación encantadora, el asunto de a quién invitar a su boda puede ser una experiencia mucho más complicada ... con implicaciones mucho más desastrosas si no se maneja adecuadamente.

Si está en medio de la planificación de la boda y decide a quién invitar, puede surgir el tema de los compañeros de trabajo, especialmente si tiene algunos amigos cercanos en su trabajo. Pasas una buena parte de tu vida con ellos, pero si invitas a algunos, ¿deberías invitarlos a todos? Donde esta la linea 'Decidir quién de la oficina invitará a la boda es una de las preguntas más frecuentes sobre la etiqueta de la boda', dice Anne Chertoff, experta en bodas de Beaumont Etiqueta.

'Decidir quién de la oficina invitará a la boda es una de las preguntas más frecuentes sobre la etiqueta de la boda. -Anne Chertoff, experta en etiqueta de bodas

Quizás sea porque la premisa incluye varios acertijos difíciles de resolver, como cómo invitar ingeniosamente a algunos compañeros de trabajo y no a otros a sus nupcias. Y si sigues con ese plan, ¿cómo le das la noticia a los colegas que no hicieron el corte? ¿Podría ser mejor simplemente cubrir sus apuestas y dejar completamente de lado a las personas del trabajo?




Las respuestas a estas preguntas dependen de algunos factores, y son los que usted y su futuro cónyuge tendrán que considerar seriamente junto con consejos útiles de los principales expertos en etiqueta, por supuesto.

El caso para invitar cordialmente

Si está considerando invitar a compañeros de trabajo, Chertoff dice que hay algunas cosas a tener en cuenta. Por ejemplo: ¿Ya socializas con ellos regularmente fuera de la oficina? ¿Está teniendo una boda íntima y, de ser así, sería alguien a quien consideraría cercano? ¿Encajarían en su presupuesto y número de empleados? Estos pueden ser factores clave para decidir quién hace el corte.


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Como es el caso con cualquier invitado a la boda, Chertoff dice que la elección debería volver a una regla básica muy básica. 'Invita a aquellos con los que estás cerca, junto con sus más uno si están comprometidos, casados ​​o conviven con alguien. Sin embargo, en la mayoría de los casos, invitar a un compañero de trabajo es un curso de acción totalmente bueno.

... Y cordialmente excluyente (sin resentimientos)

Si decide invitar a un compañero de trabajo (o dos, o tres, o cuantos), debe tener en cuenta a sus compañeros de trabajo excluidos.


'Creo que debería conversar con sus otros compañeros de trabajo y explicarles que no pueden invitar a todos', dice la diseñadora y diseñadora de bodas Michelle Fernie-Oley. 'De esta manera, no parecerás que invitas a tus otros compañeros de trabajo a espaldas de los demás ... Sí, es tu boda, pero debes considerar los sentimientos de otras personas en el proceso.

Si bien puede esperar que la mayoría de las personas sean comprensivas, no se sorprenda si tiene algunos ojos de lado, advierte Fernie-Oley. Pero una vez que haya hecho su elección, quédese con ella. Después de enviar las invitaciones (a los hogares, definitivamente no las deje en los cubículos, dice la experta en etiqueta Diane Gottsman), mantenga la charla general de bodas y la planificación fuera de la oficina.

Y, por tentador que sea incluir a los compañeros de trabajo que no están invitados a la boda en celebraciones de poca altura como una despedida de soltera, Gottsman dice que es probable que hacerlo les moleste de la manera incorrecta. Piénselo: eso enviaría el mensaje de que alguien no es bienvenido al evento principal, incluso si tiene razones muy válidas, pero puede pasar por la fiesta previa. Con un regalo, Natch. En pocas palabras, no es una excelente manera de hacer que alguien se sienta incluido.

Sin embargo, sus colegas pueden darle una ducha en la oficina, y si eso sucede, no debe dudar de sus decisiones de invitación. 'Es un gesto encantador celebrar a un colega, pero no debería influir si reciben una invitación a la boda', dice Chertoff. Y si decides ir por la ruta de no tener compañeros de trabajo, puedes celebrar juntos de otras maneras. 'El equipo de trabajo suele estar contento de tener una pequeña celebración en la oficina y luego leer los videos y las fotos de la boda después', dice Wendy Toth, coach de carrera y fundadora de Power Suiting.


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¿Como un jefe?

¿Eres el jefe o tienes tu propia empresa? Porque eso produce un curso de acción recomendado diferente. En este caso, Fernie-Oley dice que definitivamente debes tomar la ruta de todo o nada, que puede convertirse en una tonelada de personas, muy rápidamente. (Considere cuántas personas trabajan para usted, luego agregue sus más).

Por otro lado, ¿tiene que invitar a su jefe ya sea que invite o no a sus otros colegas? 'En entornos formales de oficina, como firmas de abogados, generalmente se espera invitar a su jefe. En oficinas menos formales, las respuestas pueden variar enormemente, dándote mucha más libertad, dice Toth.

Sin embargo, lo más importante para recordar es que es tu gran día, y siempre que maneje invitaciones (y no invitaciones) con cortesía y profesionalismo, será una novia jefa en todos los sentidos.

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